Вакансії з захистом від мобілізації. Які кадри цікавлять роботодавців і які зарплатні пропозиції існують?

Де найбільше вакансій у сфері бронювання?

У ході повномасштабного конфлікту український ринок праці опинився в умовах кадрового дефіциту, що стало наслідком масової міграції населення та мобілізації чоловіків у Збройні сили. Для того, щоб підтримати виробничі можливості ключових підприємств інфраструктури та компаній, які грають важливу роль в економіці, уряд реалізував механізм бронювання від військового призову.

Згідно з інформацією, яка представлена на сайтах пошуку роботи Work.ua та robota.ua, найбільшу кількість вакансій, що включають бронювання від мобілізації, в даний час можна знайти у сфері виробництва.

Компанії активно потребують фахівців у галузі механіки та електротехніки, а також працівників робітничих професій, таких як газозварювальники, слюсарі, машиністи, токарі та інші.

Існує також безліч можливостей працевлаштування в будівництві: арматурники, мулярі, працівники дорожнього ремонту, оператори кранів та виконроби.

Попит на водіїв, комплектувальників і вантажників залишається високим. Поштові оператори, автозаправні станції та торгові мережі пропонують відстрочку від призову для своїх працівників.

В Україні кадрові портали публікують оголошення про вакансії з можливістю бронювання у відведених для цього секціях, позначаючи їх відповідними знаками.

На Work.ua з 6690 пропозицій роботи з позначкою "бронювання" понад 2 тисячі - вакансії з категорії "Робочі спеціальності, виробництво". Середня зарплата у цій галузі - 24 тис. грн.

Наприклад, компанія, що спеціалізується на виробництві газових лічильників, шукає комплектувальника для роботи на виробничій лінії. Розглядають кандидатів з професійно-технічною освітою та знаннями в електроніці. Основні обов'язки включатимуть складання та калібрування побутових газових лічильників, а також підготовку до повірки вже використаних приладів. Заробітна плата становитиме від 25 до 40 тисяч гривень.

Снимок экрана с сайта work.ua

Промислове підприємство у Дніпрі шукає різальника труб та заготовок. Пропонують зарплату 15-23 тис. грн, часткове медичне страхування та компенсацію витрат в їдальні, безкоштовний транспорт.

Можливість бронювання від мобілізації вказують для оператора-касира АЗК. У вакансії зазначено, що підприємство визнано критично важливим, тому надає відстрочку для працівників. До обов'язків входитиме консультування клієнтів, продаж пального, товарів кафе та магазину, розрахунок клієнтів на касі. Бажаний попередній досвід роботи, обов'язкова наявність військово-облікового документу. Зарплата - 21 тис. грн.

Мережа аптек оголошує набір на посаду завідувача та фармацевта в аптеку, розташовану в Одесі. Для співробітників передбачено бронювання. Серед вимог – наявність освіти у фармацевтичній чи медичній галузі, а також розглядаються кандидати з дипломом у сфері хімії або біології. Розглядаються також студенти. Заробітна плата стартує від 20 тисяч гривень, до якої додаються бонуси.

Снимок экрана с robota.ua

Відкрито вакансію кур'єра для пікапу в поштовій компанії в Києві, з можливістю отримати бронювання від мобілізації. Кандидати повинні мати водійське посвідчення категорії В, безаварійний стаж керування автомобілем не менше 3 років та досвід роботи в цій сфері. Важливим є також хороше орієнтування в місті та знання місць паркування. Заробітна плата складає 23-25 тисяч гривень.

Мережа супермаркетів оголошує конкурс на позицію обвалювальника м'яса у магазині в Луцьку. Основними завданнями будуть обробка м'яса та напівфабрикатів. У рамках вакансії передбачена можливість бронювання співробітників. Пропонується стабільна заробітна плата, курси навчання та тренінги, а також знижки на продукцію власного виробництва.

У ході загальної мобілізації в Україні ряд компаній має можливість отримати бронювання для своїх співробітників, які підлягають військовому призову.

Резервування здійснюється для працівників підприємств, компаній, установ або організацій, які підтримують Збройні Сили України, а також є життєво важливими для забезпечення нормального функціонування населення та економіки.

Щоб отримати статус "критичне" підприємство повинно пройти перевірку відповідності певним критеріям.

Зокрема, середня зарплата на підприємстві та у заброньованого працівника не може бути меншою за 20 тис. грн; у підприємства не має бути боргів зі сплати податків та ЄСВ. Також може оцінюватись рівень сплати податків підприємством за рік, валютні надходження, стратегічне значення для економіки та безпеки держави, важливість для окремої галузі економіки чи територіальної громади.

Процес бронювання співробітників здійснюється через портал "Дія".

Детальнішу інформацію про отримання відстрочки від призову та нові аспекти процедури бронювання можна знайти в окремій статті на сайті РБК-Україна.