Недостатня кількість трудових ресурсів досягла рекордного рівня: кого саме шукають працедавці в Україні?

Україна переживає найзначнішу кризу на ринку праці за часи своєї незалежності. Війна, мобілізація та масова еміграція призвели до серйозного дефіциту робочої сили в містах та на підприємствах, а брак технічних спеціалістів досяг критичного рівня. У промисловому, аграрному та сервісному секторах спостерігається недостача кадрів від 10% до 30%, що змушує компанії звертатися до міжнародних фахівців для заповнення вакансій.

Згідно з інформацією, наданою RadioFreeEurope, дослідження вказують на те, що від 6 до 7 мільйонів українців виїхали за межі країни, шукаючи притулок від війни.

За кордон виїхало приблизно 1,6 мільйона працездатних громадян, серед яких більшість становлять жінки. Водночас, сотні тисяч чоловіків призовного віку виконують військовий обов'язок у Збройних силах. Економіст Олег Пендзин зазначає, що відчувається "катастрофічна" нестача фахівців з технічними навичками. Це стосується не лише високоосвічених спеціалістів, але й базових робітничих професій, таких як зварювальники, трактористи, машиністи, водії та техніки.

У ряді українських міст, особливо в центральних та західних регіонах, чоловіки призовного віку практично зникли. Деякі з них служать на фронті, інші ж намагаються уникнути мобілізації, залишаючись вдома або навіть виїжджаючи з країни нелегально. Відповідно до даних Державного центру зайнятості, найбільший брак кадрів спостерігається у:

Суть проблеми полягає в тому, що численні професії традиційно виконувалися чоловіками, і саме ця категорія населення зазнала найбільших втрат. Сільське господарство, що є основою продовольчої безпеки, також опинилося в складній ситуації. Трактористи, комбайнери та механізатори — усі ці фахівці масово пішли на службу.

Олег Хоменко з Українського клубу аграрного бізнесу відзначає, що дефіцит кадрів досягає 15%. У деяких агрокомпаніях вдаються до найму школярів та підлітків для сезонних робіт, фактично повертаючись до методів, які використовувалися в радянський період.

У населених пунктах, таких як Маків у Хмельницькій області, чоловіки практично відсутні на вулицях. Місцева мешканка Катерина ділиться, що жінкам довелося освоювати нові інструменти, про існування яких вони раніше й не здогадувалися — бензопили, лопати та будівельну техніку.

Частина українців, які виїхали, не планують повертатися. "У мене там нічого не залишилося. Якщо повернуся - починатиму з нуля", - каже 17-річний Данило, який живе в Німеччині.

Економісти підкреслюють, що повернення щонайменше 40% українців, які перебувають за межами країни, може стати значним чинником для відновлення економіки. Крім того, спостерігається зростаюча тенденція до працевлаштування іноземних громадян.

Наприклад, фабрика з виробництва меблів на Закарпатті вже найняла працівників із Бангладеш. "Є роботи, які вимагають фізичної сили - жінкам там важко", - пояснює керівництво компанії. Колишній міністр економіки Тимофій Милованов навіть припускає, що Україні може знадобитися до 10 мільйонів трудових мігрантів, аби компенсувати втрати.

Як повідомляв OBOZ.UA раніше, в Україні у 2025 році значно зросли зарплати у транспорті та логістиці, диспетчери отримують на 52% більше, а логісти - на 45% порівняно з початком року. Компанії активно готові навчати новачків і відкривають вакансії для жінок, ветеранів та людей без досвіду.